L'approche Snoezelen dans l'accompagnement de la personne âgée
Besoin d’adapter cette formation à vos besoins ?
N’hésitez pas à nous contacter afin d’obtenir un devis sur mesure !
Formation créée le 05/11/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
L’approche « Snoezelen », véritable démarche d'accompagnement est un état d'esprit, un positionnement d'écoute et d'observation, basée sur des propositions de stimulations et d'explorations sensorielles, privilégiant la notion de « prendre soin ». Cette formation permettra aux participant·e·s de connaître les grands principes de cette approche, d'en expérimenter les effets et déterminer les axes d'un projet "Snoezelen"
Objectifs de la formation
- Connaître les principes de l'approche Snoezelen
- Expérimenter la stimulation et l'exploration sensorielle
- Élaborer les bases d'un projet Snoezelen
Profil des bénéficiaires
- Personnel soignant ou accompagnant à domicile ou en structure médico-sociale
- AUCUN
Contenu de la formation
-
Principes et spécificités
- Origine et philosophie
- Principes de base : multisensorialité, relaxation...
- Les bienfaits pour les personnes âgées
-
Publics concernés
- Évaluer les besoins sensoriels
- Prendre en compte les différentes pathologies
- Adapter une séance Snoezelen aux besoins individuels
-
Mise en situation d’expérimentation
- Exploration des outils et équipements Snoezelen
- Initiation à l'utilisation de ces outils
- Adapter les matériaux et créer un espace Snoezelen même avec des moyens limités
-
Élaboration d'un projet
- Analyse des besoins et des attentes
- Ressources et matériel
- Organisation et gestion du projet
IFSEM Formalys est un institut qui propose des formations adaptées aux professionnel·le·s du maintien à domicile et plus largement aux professionnel·le·s des établissements et services sociaux et médico-sociaux travaillant dans le secteur de la santé et de l’accompagnement. Les formateurs et formatrices possèdent de l'expérience en animation de formation et une réelle expertise sur les thématiques abordées. Elles et ils proposeront de véritables espaces de réflexion, d’échanges et de transmission pour monter en compétences, améliorer les pratiques professionnelles, valoriser les savoirs et les savoir-faire et prendre du recul par rapport à la pratique professionnelle.
- Feuilles d’émargement. Questions orales ou écrites et/ou mises en situation. Questionnaire d'évaluation à chaud/ évaluation de satisfaction et d’impact à froid de la formation. Certificat de réalisation de l’action de formation.
- Accueil dans une salle dédiée à la formation. Documents supports de formation projetés. Exposés théoriques. Etude de cas concrets. Mise à disposition de documents supports à la suite de la formation.